4月6日，公司召开第二届科技大会，提出2023年科技创新计划。2023年，公司要围绕落实集团公司“1+4”发展战略，按照集团公司第四次科技大会工作部署，以“科技增效”为工作导向，紧盯四个目标，推进五项重点工作，通过科技创新推动公司高质量发展。
会议全面总结了公司2022年各项科技工作推进情况，梳理存在的问题，研判分析当下生产经营、二三期项目开发工作中存在的“卡脖子”问题，并制定2023年科技工作计划，通过科技攻关创新手段解决当前生产经营和推进资源开发过程中存在的突出问题，推动公司向效益型、科学型、科技型迈进。科技工作计划四大任务目标是：一是进一步完善科技管理组织机构和制度建设；二是组建公司专家顾问团队，为西矿体、门塞萨项目开发提供咨询服务；三是申报集团科技立项1项，公司内部科技立项1项，完成公司制定的2023年技改项目；四是持续引进高层次人才，为二、三期项目开发增加人才储备。着力落实好五项重点工作：一是产学研合作推动矿山本质安全；二是加快资源开发关键技术研究；三是推动矿区资源勘查增储；四是实施湿法厂工艺系统整体优化；五是公司安防水平智能化和信息化管理平台建设。并制定了清晰的路线图，明确了推进时间节点和保障措施，确保科技创新工作落实到位。
会议还调整了公司技术专家管理委员会成员，提出合理化建议征集上报活动，提高员工参与公司项目建设、生产经营、优化管理的成就感和积极性。
公司党委书记、董事长、总经理王首高指出，科技创新是公司高质量发展的关键所在，科技人员要深化改革、推进体制机制创新；整合资源，形成科技工作合力；扩大开放，加强科技合作与交流；转变职能，加强队伍建设，努力实现公司2023年科技创新目标要求。
科技大会全场
党委书记、董事长、总经理王首高对公司科技工作提出要求
